Gorące tematy: Wybory Parlamentarne 2019 Ryszard Opara: „AMEN” Dyżury administratorów RSS Kontakt
Uwaga! Wygląda na to, że Twoja przeglądarka nie obsługuje JavaScript. JavaScript jest wymagany do poprawnego działania serwisu!
338 postów 230 komentarzy

Superklaster

Romuald Kałwa - Polak

SDP o "kapitalizmie" w Telewizji Publicznej

ZACHOWAJ ARTYKUŁ POLEĆ ZNAJOMYM

"Balcerowiczowskie", haniebne oszczędności nie na tych co trzeba: aby dowalić zwykłym pracownikom, aby im coś zabrać, aby ich zniszczyć...

Zapraszam do zapoznania się z opinią Jolanty Hajdasz z Centrum Monitoringu i Wolności Prasy SDP dotyczącego haniebnego traktowania pracowników w Telewizji Publicznej w 2014 r.:
Outsorsing w TVP w 2014 był pozorny – korzystny dla zwalnianych dziennikarzy wyrok Sądu Okręgowego w Warszawie w sprawie Leasing Team zbieżny ze stanowiskiem CMWP SDP z 2015 r.
Sąd Okręgowy w Warszawie stwierdził, że TVP pozostaje pracodawcą osób przeniesionych latem 2014 roku do firmy outsoursingowej Leasing-Team. To pierwszy wyrok w cyklu ok. 80 spraw miedzy TVP a Zakładem Ubezpieczeń Społecznych. Dotyczy pięciu z ponad 400 osób, które w 2014 roku trafiły do Lesing Team, są to głównie dziennikarze, ale także montażyści, graficy i charakteryzatorzy. Stamtąd pracowali na rzecz telewizji, robiąc to samo, co przed outsorcingiem. Oszczędności szacowano na kilka milionów złotych rocznie. Jeżeli wyrok się uprawomocni, umożliwi ZUS wyegzekwowanie składek od TVP licząc od lipca 2014 roku.
Centrum Monitoringu Wolności Prasy SDP przyjmuje ten wyrok Sądu Okręgowego w Warszawie z zadowoleniem oraz nadzieją, iż on się uprawomocni. To wielka satysfakcja dla Stowarzyszenia Dziennikarzy Polskich, bo od początku krytykowaliśmy publicznie i jednoznacznie to działanie. Pozbawienie możliwości pracy etatowej dla ponad 400 dziennikarzy i twórców w TVP za czasów prezesury p. Juliusza Brauna był wielką krzywdą i niesprawiedliwością dla nich wszystkich. Tzw. outsoursing, który zastosowano, by przeprowadzić tę operację był działaniem fikcyjnym, osoby pozbawione etatów wykonywały często tę samą pracę,co poprzednio, pozbawiono je tylko osłony socjalnej, jaką daje możliwość zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę, rzecz wydawałoby się oczywista w XXI wieku. CMWP SDP zwracało na to niezgodne z prawem działanie wielokrotnie poprzez publiczne zajmowanie stanowisk i organizowanie w tej sprawie konferencji.
całość stanowiska CMWP SDP jest tu :
Pozdrawiam
dr Jolanta Hajdasz
dyr. CMWP SDP
 

KOMENTARZE

Brak komentarzy. Bądź pierwszy!

OSTATNIE POSTY

więcej

MOJE POSTY

więcej

ARCHIWUM POSTÓW

PnWtŚrCzPtSoNd
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30      

ULUBIENI AUTORZY